Talent Acquisition

Jaya Dewi Mart · 📍 Sukabumi, Jawa Barat · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
Jaya Dewi Mart, sebuah perusahaan yang bergerak di bidang retail, sedang mencari seorang Talent Acquisition untuk bergabung dengan tim kami. Sebagai Talent Acquisition, Anda akan bertanggung jawab untuk mencari, merekrut, dan mengelola talenta baru yang akan membantu perusahaan kami dalam mencapai tujuan dan visi yang telah ditetapkan. Kami menawarkan gaji yang dapat dinegosiasikan sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan pencarian dan seleksi kandidat potensial untuk posisi yang tersedia di perusahaan.,Mengembangkan dan menjalankan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan talenta perusahaan.,Membuat profil pekerjaan yang menarik dan informatif untuk menarik kandidat berkualitas.,Melakukan wawancara dengan kandidat untuk menilai kualifikasi, kemampuan, dan budaya kerja mereka.,Mengelola proses rekrutmen dan seleksi dari awal hingga akhir.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan sumber daya manusia internal dan eksternal.,Melaporkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan strategi rekrutmen.,Bekerja sama dengan tim HR untuk memastikan proses rekrutmen berjalan lancar dan efisien.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Pendidikan minimal D3 atau S1 di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun dalam bidang rekrutmen atau talent acquisition.,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang proses rekrutmen dan seleksi.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu berinteraksi dengan berbagai pihak.,Memahami dan mematuhi peraturan dan kebijakan perusahaan terkait sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk membuat keputusan yang tepat.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam tim dan mampu mengelola waktu dengan baik.,Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen dan manajemen talenta.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk menggunakan LinkedInJobStreetdan platform rekrutmen lainnya.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat dengan baik.Kemampuan untuk membuat dan mengelola database kandidat.Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.Kemampuan untuk beradaptasi dengan perubahan dan perkembangan di industri retail.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait